2

Почему в високосный год нельзя менять работу?

Високосный год с давних пор считался опасным, отношение к нему было нехорошее, считалось, что любое начинание в этот год принесет несчастье. Мы уже и не помним причину всех этих верований, но по привычке считаем високосный год тяжелым и с напряжением ждем его наступления.

И ведь действительно – кажется, что год тяжелый, любое плохое событие воспринимается с тяжелым вздохом: «Ну чего ожидать от високосного года!» А радостные события практически не замечаются или наоборот, мы удивляемся: «Надо же! Что-то хорошее случилось в високосный год!»

Чем плох високосный год?

Чем же нам так не угодил високосный год? Ладно бы один день, а тут целый год страдай да мучайся, да зачеркивай месяца в календарике, в надежде, что скоро год закончится. Почему так повелось, что високосный год считается плохим.

Фото на тему «Почему в високосный год нельзя менять работу?»

Самым тяжелым временем года для наших предков считалась зима. Она всегда с трудом переживалась, и считалось счастьем, если она прошла без особых потерь. А в високосный год, как известно, зима на один день больше. В общем-то, из-за этого досадного недоразумения люди и невзлюбили весь год.

Еще одной причиной является так называемое число Зверя. В обычном году 365 дней, а в високосном – 366, год заканчивается на две шестерки, одной уже было бы достаточно, чтобы объявить год нехорошим, а тут целых две!

Последний день зимы в високосном году считается опасным и страшным днем, люди боялись выходить в этот день на улицу, потому что «Касьян заморозит своим взглядом». В этот день считалось, что духи бродят по улицам и утащат любого неосторожного, зазевавшегося прохожего. Горе тому, кто оказался на улице в позднее время суток!

Русские люди всегда с большим трепетом относились ко всему мистическому. Человек вообще склонен бояться всего таинственного, непонятного, необъяснимого. Так же боялись и високосного года, который своим ледяным дыханием удлинял опасное время года на целые сутки. Поэтому на этот год налагали массу запретов, которые должны были уберечь людей от неприятностей.

Почему в високосный год нельзя менять работу?

В високосный год нельзя начинать ничего нового, предпринимать какие-то смелые меры, решения, действия. Все, за что ни возьмешься в високосный год, потерпит крах, не приведет ни к чему хорошему. Так же не стоит менять работу, это расценивается как новое начинание, следовательно, не приведет ни к чему хорошему.

Был, например, такой случай. Женщина давно мечтала сменить место работы, ей предлагали вместо продавца в магазине, консультанта в салон красоты. Она всегда хотела попасть туда, зарплату обещали больше и условия лучше. И вот, наконец, подвернулся счастливый случай. Она уволилась со своего прежнего места работы, перешла на новое. Но успела поработать там около месяца, хозяин салона красоты обанкротился и продал помещение, где вместо салона красоты появился… такой же магазин! В итоге, женщина осталась ни с чем, и ей пришлось искать новое место работы.

Наши предки верили, что все начинания в этот год либо обернутся провалом, либо приведут к еще более неприятным последствиям. Именно поэтому лучше повременить с переменой места работы, с покупкой нового жилья или переездом в другой город. Такие решения не принимаются с бухты-барахты, а тем более, в високосный год.

Лучше все обдумать, взвесить все за и против, повременить до следующего года, а потом окажется, что прежнее место работы не так уж и плохо, а может, подвернется более лучший вариант, чем тот, который рассматривался ранее. Не спешите с важными решениями, чтобы потом не жалеть и не кусать локти от досады.

2 комментария

  1. Мы склонны искать всему причину, и как правило, находим ее задним числом, когда событие уже произошло. В описанном случае, женщина посчитала причину банкротства салона високосный год. Для этого может быть тысячи других причин.

  2. Что-то многовато плохих примет, связанных с высокосным годом. Столько, что какой-то запрет обязательно переступишь… Может, не стоит обращать на эти «высокосные» страшилки внимания? Плюнуть и забыть?

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *